開催者の裸王より・・・・・・・・・・・・・・

スポーツイベント第２弾は「ヨガ」！

イベントをヨガにした理由としては、

・前回がアウトドアなイベントだったため、今回はインドアで(寒いから)
・「ヨガっていいよね」と言われながら、なかなか経験する機会がない

といったことから、じゃあ経験してみよう！ということで開催しました。


実際に開催し、各参加者よりアンケートや感想をもらいましたが、
インストラクターのYUKIさんに一目惚れした人たちが数名いたとかいないとか・・・・・

なんだか筋肉痛になった人たちも続出したようなので、
日頃の運動不足を改めて痛感したのでは！

ということで、実際に参加したマヨのレポートをどうぞ！

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こんにちは、マヨです。

スポーツイベント第2弾が2010年2月13日(土)に開催されました。
今回のお題は「ヨガ」。

開催場所はテクネット会議室。
インストラクターは、とってもステキなYUKIさん。
（裸王のコメントにもありますが一目惚れしたひとがいるとかいないとか）



総勢16名のメンバーが床に寝転がるため、少し窮屈!?
個人的にはもう少し広い場所でゆったりとヨガを堪能したかったですね。


今回は参加者に対して事前アンケートがありました。

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Ｑ．普段、どの程度運動をしていますか？
Ａ．筋トレ、ジョギング、水泳、散歩・徒歩、etc
普段から運動している人もいれば、全くしていない人も。
一番多かったのは、散歩・徒歩。
中にはボウリング、ダーツといった回答もｗ

Ｑ．ヨガに対するイメージ、期待することは何ですか？
Ａ．体をほぐす(柔軟)、バランスの調整、心のリフレッシュ、コリの解消、etc
一番多かったのは、コリの解消　でした！
職業柄（一応IT系）、コリは深刻な悩みですね。。。

Ｑ．健康上の気になる点はありますか？
Ａ．コリ、運動不足、メタボ、etc
大半は、コリと運動不足でした。

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これらの結果を踏まえ、YUKIさんが
オリジナルメニューを用意してきてくださいました。




では早速ポーズを！と、その前に
ヨガにとって大切な３つのことからレクチャー。

• 腹式呼吸で行う
• 他人を気にしない(自分と比べない)
• 無理は絶対にしない(頑張り過ぎない)

これらを意識して、いよいよスタートです。
と思ったら、開始時間を過ぎているのに姿が見当たらない人が１名。

少し遅れてやってきたその人物は
「前夜のイメトレに時間を掛けすぎた」とのこと。（一同爆笑ｗ）
どれだけ、やる気満々なんだ！！・・・

遅刻した縛さんはさておき、

まずは『屍のポーズ』（仰向けに寝て、両手両足を少し開く）で
リラックス＆複式呼吸のレッスン。

腹式呼吸は、

1. 鼻からゆっくりと空気を吸ってお腹にためる(新鮮な空気を体へ入れる)
2. たまった空気を鼻から吐き出す(体に溜まった悪いものを吐き出す)

を繰り返す。目を閉じて、全身の力を抜いてリラックスします。


鼻炎持ちの私は、普段から口で呼吸する癖があるので、
慣れるのに若干時間がかかってしまいました。


そして、簡単なポーズから少し高度なものへと移っていったのですが。。。





それらのポーズをとるのにいっぱいいっぱい、ということに加え
前後左右にぶつからないように、と気を配っていたため、
どんなポーズをとったのかいまいち覚えていません。
しかもヨガのポーズ名が全く分からない。。。


ということで、後から調べてみたのですが
『太陽礼拝』『戦士のポーズ』『猫のポーズ』『赤ちゃんのポーズ』、
そして唯一覚えていた『屍のポーズ』などを体験したようです。


ヨガの最中、悲鳴こそ聞こえてきませんでしたが、
「ボキボキッ」といった体の悲鳴があちこちから聞こえてきましたｗ

みんなそんな状態なので、YUKIさんから眉間のしわを指摘されたり、
自分では指示されたポーズをとっているつもりでも、
微妙に違うポーズになってしまっていたり。。。

とにかく、初めはぎこちなかったのですが、
後半は全員がヨガの世界に没頭していました。


１時間半程度のヨガ体験でしたが、体の様々な部位が伸ばされ、
ゆっくり、じっくり動いているのに、途中汗が出てくるような時もあり、
終わるころには体の芯からポカポカ温かい、
という大変気持ちの良い状態になっていました。




イベント後に行ったアンケート(感想)では、

• 体が温まり、しばらくの間、肩コリが抑えられた。
• 短時間でこれだけの効果があるなら、本格的に通ってみたい。
• 終わってからは爽快感があって、体はポカポカで気持ちよく過ごせました。
• 翌日、筋肉痛があり、結構な運動だったのかも。
• 背筋が伸びた気がします。とても良かったです。
• 今回行ったヨガのポーズと動き、呼吸法から自分に合うものだけでも続けてみようと思えた。

などなど、とても好評でした！


ヨガのおかげでメンバー全員、心身ともにリフレッシュできた一日でした。
YUKIさんありがとうございました！






・・・、一夜明けると筋肉痛に襲われ運動不足を思い知らされました。
みなさん、ヨガをなめてはいけませんよ！

社長（ニックネーム：萌え～）より・・・・・・・・・・・・・・

テクネットの仕事を一言でいうと、

「情報システム関連」

です。・・・というと、

「毎日PCに向かって仕事をするのだろうな～」

・・・とイメージする方も多いと思います。
でも実際のところは、

「半分はPCに向かう仕事。もう半分は人に向かう仕事。」

といった方が近いですね。

・ヘルプデスク
・システム運用
・基幹システム構築
・内部統制
・ITコンサルティング
・営業開拓
・サービス企画

テクネットにはいろいろな仕事がありますが、
どの仕事においても大事なことは、

「話を聞く。説明をする。共感する。整理する。報告する。提案する。プレゼンする。」

などというような、対人的な能力や意欲です。
このような力があればあるほど、良い仕事ができて、周囲からも評価されるのです。


テクネットの仕事は、企業内外のあらゆる人に、「対面する仕事」なのです。


・・・「対面する仕事」ですから、何が大事かというと、

「健康的で活き活きとしていること」、

要するに「元気なこと」は、とても力になります。
実際、売上にも直結します(^^)

お客様からいただく無理難題も、元気があれば解決策が見つかる、
というものです。

テクネットで仕事をする人には、「体力」「気力」「元気力」を高めてもらいたいと願っています。


そこで、2010年の当社では、社員の健康増進を支援するきっかけの提供！として、

「毎月１回、年間12回のスポーツイベント」を開催することになりました。

参加は自由です。
内容によっては、お客様のシステムご担当者や、家族や友人も誘えることにしました。


さてその第１回目が「皇居RUN」です。

テクネットの事務所は英国大使館の裏。皇居まで徒歩３分です。
TOKYO FMの地下１階に出来た「JOGLIS」という、
ランナーのための新しい施設からも、案内をいただきました。

ここで何かをやらない手はないですね。

以下に、実際の開催を担当していただたタンソにレポートしていただきます！

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みなさんこんにちは。タンソです。


正月明け早々、１月のスポーツイベント担当である萌え～（社長）から
突然のオファーを受け、皇居RUNイベントを取りまとめることになりました。


当初は、「半蔵門界隈の観光スポットもまわって・・・」などと考えて
いましたが、たまたま毎年恒例の「スローガン策定ミーティング」の日と
重なっていたため、今回は「皇居RUNのみ」と進路変更。


「スローガン策定ミーティング」は午後からの開催が決まっていたので、
皇居RUNは午前中限定となりました。





内容的には「みんなで走る」だけなのでさほど難しくはありませんが、
開催まで10日あまりしかないので「スピード命」での計画でしたｗ


何週走るかが問題である。（走れるか、のほうが正しいかもｗ）


普段あまり運動していなくても１週（５ｋｍ）は走れるだろう。。。
２週はキビシイかな？などと考えつつ、終了時間も考慮してスケジューリング。


利用施設は「JOGLIS」と最初から決めていました。
実際に利用したことがなかったので、業務終了後に
事前に見学に行きスタッフの方とお話を。
交渉の結果、当日は店長自ら軽くレクチャーをしてくださるということに。
（ラッキーです！）




そしてそのまま、アシックスのインストラクターと一緒に
皇居RUN（１周）の無料イベントに参加しちゃいました。

「JOGLIS」　http://www.joglis.jp/
2009年11月、東京FM地下一階にできたランニングステーション


思い込みとは恐ろしいもので、「JOGLISのでやる」というのが前提だっために、
集合場所を明記していなかったことが前日に判明するなどもありました。。。



さて、いよいよ開催当日です。


ぞくぞくと参加者が集まってきたが、まだOPAの姿が見当たらない。
いやな予感がしたので連絡をしてみると、


「着いたら相談したいことがあります。。。」と意味深な言葉。


向かっていることは確認できたのでとりあえず一安心。
しばらくするとOPAが慌ててタクシーから降りてきました。


な、なんと一文無しでタクシーに乗ってきたのだとか。
よくよく話を聞いてみると、


最寄り駅の改札で財布を忘れたことに気付いたが、
家に戻ると遅刻は確定。でも切符を買えない。

「今回は１秒たりとも遅れるわけにはいかない！」

という諸々の個人的事情もあり、意を決して選択したのがタクシーだったと。
OPAはいつもいつも笑わせてくれます。


前口上が長くなりましたが、参加者全員が無事集合したので、
JOGLISの綺麗な更衣室で着替えて、いよいよスタートです。
お客様から２名の参加があり、総勢16名でのRUNとなりました。


皇居RUNの注意事項を簡単に説明した後、外に出て、
店長の宮井様のご指導のもと、まずはストレッチ。
（みんなからだ硬過ぎです。）





じゅ～ぶんにストレッチを行い、いよいよ皇居へ！




千鳥ヶ淵公園に一旦集合し、一斉にスタートです。


ETC、OPAが速いペースで消えていきました。


その後、桜田門の手前辺りで、何名かがペースを上げていきました。
桜田門を過ぎるとかなりバラけました。


自分自身は、とにかく、自分のペースを守り、32分位で一周目を走りました。





千鳥ヶ淵公園で５分位後続を待ち、
歩いている２人を除いて到着したのを確認し、２周目に出発しました。


２周目も32分ペースで走り、休憩を入れて1時間10分で完走!
一年ぶり以上の10Kmでしたが、予定通りのペースで走れました。


全体としては、２週を50分台で走る人から、２時間近くかけて歩く人まで
いろいろでしたが、全員無事に完走(完歩)したことが何よりです。


今回のイベントをきっかけに、参加した社員も参加出来なかった社員も、
健康のために定期的に走ったり歩いたりしていくようになればいいですね。





信号待ちもなく、美しい景色を眺めながらの皇居RUNは、最高です！

2009年12月某日、毎年恒例『テクネット大運動会』を
松戸運動公園体育館にて開催いたしました。



その日の模様を感想とともに、
私、ボンドガール(仮)がお届けいたします。

私にとっては入社後初の運動会です。
どんなものになるのか、ワクワク感と
ちょっとした緊張感をもって臨みました。


『１年の集大成としてスポーツを通じ団結力を高める』
これが今年の大運動会のテーマ。
開会式で運動会実行委員の悦子（♂）＆ぺヤングから宣言されました。
と同時に抽選によってチームとキャプテンが決定され、
なんと私が(赤黄青緑の全４チーム中)黄色チームキャプテンに！

どうやら黄色チームは１番平均年齢が高く、さらにメタボなチーム。
ですが、キャプテンになったからには
"ぜひともチーム優勝めざしてやってやる。"
と意気込み、準備運動をしながらさっそく作戦会議を始めました。





最初の競技はバスケットのフリースロー対決。
普段の運動不足など関係ありません。
対決となるとやはり燃えるもの！
みんな「けがしないようにほどほどに」などとさっきまで
言い合っていたのが嘘のように練習し、真剣に勝ちにいきました。





その後、バレーボール、９人１０脚、フリスビーマン、
綱引き、大縄跳び、馬跳びと競技が進行。





９人１０脚ではサプライズで掛け声禁止でのレースがあり、
各チームが声の代わりに肩をたたき合ったりしてリズムを
とっているのを見て、コミュニケーションの方法がいかに
大事かを体感した競技でした。
自分はリズムが崩れて歩くというより連行されていました(泣)





競技の中でより盛り上がったのが綱引き。
メタボの黄色チームにとっては絶対有利（笑）なはず。
しかし、総当たり戦で３チームの勝敗が並んでしまうという波乱が。。。





「同率１位か？」と思ったのもつかの間、
キャプテン同士の一騎打ちによる綱引き決勝戦が急遽決まりました。
チームみんなの頑張りに報いるため、何としても勝ちたい！





結果は、、、チームのみんなごめん。





でも、自分でも驚くくらい粘れたこと、
全チームが全力で綱を引き、
会場全体が勝負への声援を送っていたこと、
頑張りは結果に結びつかなかったけれど、
とても嬉しく熱い綱引きでした。





最終競技はドッヂボール。
どのチームも本当に必至、もちろん我が黄色チームも。
逆転目指して必至にプレーしました。


そしてあっと言う間に全競技終了。
１日お世話になった体育館のモップがけ。
まだまだ競技の熱が冷めやらず、モップがけ競争となっていました(笑)





アフター運動会は場所を移して懇親会。
運動会の順位発表、優勝チームとMVPの表彰。
黄色チームは最下位でしたが、黄色チームのMVPは
私、ボンドガール（仮）がいただきました。
みなさん本当にありがとうございます。





運動会を通じて、仲間の必死な姿、ドジな姿、
楽しんでいる姿、ボケとつっこみの姿など
普段の仕事場では見られない姿を見る事ができ
とても貴重な体験となりました。


【おまけ】
懇親会では私のニックネーム決めが行われ、
『ボンドガール(仮)』に決定されました。

え、なんで、(仮)がついているの？
それに私、男なんですけど。。。

やはりテクネットは面白い。
男には女っぽいニックネームがつくことが多いらしい。。。
(悦子、エマニエル、スーザンなど)

「やりきれていない仕事があって、頭の中がもやもやする」
「大事なことよりも先に、簡単な仕事を優先してしまって、後悔することがある」
「とにかく忙しい。TODOリストをつくる暇がない！」
「家族のことや個人のことで、気になることがある」

“あてはまる人は、何も言わずに参加してください。”

『ストレス解消の集い、へのお誘いです。』
というタイトルのメールが、代表の須田から送られてきました。

「仕事はいっぱい、だからもっとがんばろう！！」
間違ってはいないかもしれないけど、正解とも言い難い。

もっと別のアプローチはないのだろうか？
そのこたえのひとつが、“GTD”
みんなで集まってでスッキリしてみよう！そんな集まりの誘いでした。

GTD（Getting Things Done）とは、デビット・アレン氏が提唱している
「収集」　「処理」　「整理」　「レビュー」　「実行」
の５つのステップからなる情報整理の理論。

基本は個人の情報整理術なので、
みんなで集まってやる必要はありません。
しかし、第一ステップの「収集」は、「すべてを出しつくす」ことが
とても重要で、一人でやるとこれが意外に難しい。
途中で、こんなものかなとやめてしまいがちなのです。

だからみんなで集まって、最後まで一緒にやる。
そして、全部頭から出したときの爽快感、スッキリ感をみんなであじわおう！

その合言葉を胸に、風の爽やかな土曜の昼、
「スッキリしたい」テクネットメンバーが本社に集まりました。

決められた時間は３時間。
GTDの簡単な説明の後、各々が頭の中で気にかかっていることを
箇条書きでひたすら書き出し始めます。




仕事、プライベート、夢、人間関係 etc.
最初の1時間は、あれもこれもと気にかかっていること、
思いつくことが溢れるようにでてきます。
そして１時間を過ぎたあたりから、出てこなくなり、
「トリガーワード」を使って、さらに絞り出していきます。
ほかには携帯のアドレス帳などが効果的で、
連絡しなくちゃ、と思いつつ疎遠になっていた友人の顔が
浮かんできたり、潜在的にずーっと引っかかっていたことが
ポロッとでてきたりします。

ときどき、お互いに今の気持ちや感想を言い合いながら、
ゆったりとした時間は流れ、３時間が経過。

私が出した気になる項目は、計160。
最後の最後に出たことが、すべてを物語っているように感じました。
そしてすべてはつながっているということも。。




全てを書き出してみると、そこには爽快感があり、
心地よい疲れとともに達成感もあり。

本当にスッキリ！！

その後、カラダもスッキリ！しちゃおうとのことで、
桜咲く皇居のまわりをジョギングで一周。

天気も頭も心もカラダも、一つ突き抜けた感のある
とてもステキな一日となりました。




GTDで「収集」した“気になること”は“INBOX”に入れ、
あるルールにのっとって「処理」をするのですが、
このINBOXの中身は、自分がしたかったこと、
やること、すべきことが全て記されている「宝の地図」。

眺めるだけでもワクワクしてきます。
このINBOXにウズウズしていた私は、さっそくいくつか実行、
連絡が途絶えていた友人に連絡したり、
使いもしないのに部屋を占拠していた不要物を処分したり、
月曜の仕事の準備をしてみたり。

すぐに変化と新しい展開が訪れました。
人はスッキリするとポジティブになり、そしてアクティブになります。
そして、また前に進み始めるのです。

次のステップへ進み出すための「GTD」って素晴らしい。
そしてこんな集まりのあるテクネットって、素敵です。

テクネットでは、入社希望者の方々のために「会社説明会」を開催しています。
今回は、2/17（火）19:00～21:00に開催した説明会の様子をレポートします！

　【全体の流れ】
　１．代表による会社案内
　２．現場エンジニアによる本音トーク
　３．自由な雰囲気で、質疑応答
　→　全体で90分前後を通常としていますが、今回はたくさんの質問が寄せられて、２時間
　　　 コースとなってしまいました。


まず、代表須田の元気なあいさつ（当社のモットーです！）で説明会が始まりました。

１．代表者自らの会社案内

• なぜこの会社をつくったのか？  
• ビジネスの具体的な内容は？
• 将来はどんな会社になる？ 
• 他社と何が違うの？

テクネットという会社についての説明だけでなく、会社創業のきっかけ、テクネットが理想として
いる仕事像、情報システム部門のあるべき姿など、たくさんのことを語らせていただきました。
ちなみに、詳しい話はこちらをご覧ください！　プレジデントビジョン取材記事













２．現場エンジニアの本音トーク

• どうして私はテクネットを選んだのか ？
• テクネットで実際に担当している仕事は何？
• テクネットに入って成長できたこと！
• 「こういう人」にテクネットに来てもらいたい！

テクネットで実際に働いているエンジニアが、生の声をお届けします。
今回のエンジニアは、縛とエローチェ（両方ともニックネームです）の２名。

1)　なぜテクネットを選んだの？

　　前職は「社内SE」でした。
　　SEと呼べる人はその会社で私一人だけで、自分のやっている事を理解できる人が全く
　　いなかった。これが結構辛かった。
　　そんな時、テクネットの人材募集を発見して、私のような境遇の人が沢山いること、テク
　　ネットがこの問題を改善しようとしていることを知り、自分も力になりたいと思ったのです。

2)　今まで担当した業務は？

• ヘルプデスク
• 新しい基幹システムが稼働した後の、運用計画の作成
• 内部統制の資料作成
• お客様先システム担当者の退職による、引継ぎ資料作成
• 全国に拠点を持つお客様のクライアントPC一斉入れ替えの計画・調整
• 都内近郊に拠点を持つお客様のクライアントPC一斉プロファイル移行作業

3)　テクネットに入って成長できたことは？

• 今まで利用した事のない機器やソフトの設定に携わる事で、テクネットに入社
  する前よりITスキルが高まった。
• いろいろなお客様を担当する事で、コミュニケーション力が向上した。
• 前職では決められた範囲の業務を行うだけだったが、テクネットでは、自ら積極的に
  関わりを持たないと仕事自体が得られない。
  だから、能力以上の案件が来ても、前向きに取り組めるようになった。

4)　「こういう方」にテクネットに来てもらいたい

• 明るい人、元気な人　　⇒　お客様に好かれやすい
• きちんと報告できる人　⇒　報告しないとお客様が不安に思う
• 幅広い技術力のある人　⇒　お客様の要望はさまざまなので、幅広い知識が必要

 

３．質疑応答

　　たっくさん寄せられましたが、下に３つだけ報告します。

• お客様先に出向くことが多いと思いますが、常駐型のサービスはどのくらいの比率ですか？
  　→6～７割くらいです。
  　　　現場が離れているのに、テクネットのメンバーは相互のつながりがとても深いです！
   
• 顧客満足度が2年前と比べてすごく伸びていますが、技術面以外の要素があるのでしょうか？
  　→技術だけでなく、スタッフの人間性やサービスのしくみ全般をご評価いただいている
  　　　のだと思います！
   
• 新規案件のきっかけは、どのような場合が多いのでしょうか？
  　→７割以上が「ご紹介」です。 　お客様やパートナー企業様からの「紹介」があるからこそ、
  　　　テクネットにはいい仕事やいいお客様が集まってくれているのです！

会社説明会は、月に１回くらいの頻度で開催されています。
ぜひ、お気軽にご参加ください。

2009年度のテクネットが「やるべきこと」「やりたいこと」の
アイデア出しと課題の共有のため、
11/21（金）、22（土）に合宿会議を開催いたしました。

今回は誰もが参加可能なオープンな会議として開催。
参加条件はとてもシンプル。

「人の意見を聞いているだけの参加はナシとします。
会議の運営に積極的に関与して、自分の意見を述べていただける方。
どうぞお越しください。」

とこれだけ。
"決める"会議ではなく、
みんなの意見、アイデアを集め、整理することが目的の会議。
そして、ここで出たアイデアを、
マネジメント会議（現在のテクネットの意思決定会議）
でさらに検討し、2009年度のテクネットの施策を決定する。


●11/21（金）19:00～22:00　テクネット会議室

まずは、2008年度の振り返り。
2008年度の「良かったこと」についてフリーディスカッション。
「こんなにあったんだね！」とみんなビックリ。
あっという間に３時間が経過しプレミーティングは解散。




●11/22（土） 9:00～21:00　都内某会議室

１．「2008年の振り返り」

昨晩のプレミーティングのまとめをおこなう。
各人が「ポストイット」に"良かったこと"を書き出し壁に貼り付ける。
いつもの「KJ法」、もうみんな慣れたものです。
そして、自分の書き出したキーワードについて
全員が順番に説明をする。そしてディスカッション。
その後グルーピングして、さらにディスカッション。



改めて2008年はたくさん良いことがあったことを実感しました。
自分では気付かなかった（忘れていた？）良かったことが発見できたり、
実は、共通して良かったと思うことが多かったり、
たくさんの良かったことを共有できてとても良かったです。



２．「2009年にやりたい事」

いよいよ本題の開始。
同様にポストイットを壁に貼り付ける。
2008年度の良かったことを踏まえて
参加者自身のアイデア、各ユニットで事前に集めたアイデア、
とにかく思いつくことを貼りだす。
様々なアイデアが壁一面に貼りだされた。
各人が自分の考えを熱く語り、熱いディスカッションが繰り返される。

1. すぐに実施する事（決定事項）
2. 2009年重要事項
3. 2009年検討事項
4. 継続実施事項
5. 2010年、2011年、2012年、2015年、2020年、2030年

と項目を設け、課題のプライオリティを大まかに決めた。
2009年度にテクネットがさらに成長するための大事なことは？
やらなければいけないことは？
何が本当に重要なのか、みんな真剣に考える。

そして、簡単なカレンダー？が出来がった。
詳細については今後のマネジメント会議で決定をする。




３．「会議の振り返り」

椅子を円形に並べて、参加メンバーより一言ずつ、
今回の会議を振り返っての感想を発表し、2日間に渡る会議は終了。




今回は、"決める"会議ではなく、アイデア会議でした。
当日参加できない人の意見を参加者が預かってきたり、
人のアイデアに乗っかってさらに新しいアイデアが出たり、
とにかくたくさんのアイデアが出てとても面白かったです。

そして、みんなの「やりたいこと」を共有できたことで、
来年度のテクネットのイメージがだんだん固まってきました。
まだ、完全に決まったわけではないですが、
あとは決めたことをやる（やりきる）だけです。

2009年度はさらにメンバーが増えるので、
いつまでこのようなオープンな会議を開催できるかわかりませんが、
誰もが自分の意見や考えを発表できる場は、
これからもずっとあり続けて欲しいと思います。

テクネットベーシックにもあるように
テクネットは『全員が主役』なのです。

こんにちは、悦子と申します。(男性です。念のため。)
11/1-2 2008度最大のイベント「テクネット大運動会」が行われました。
テクネット全社員参加の一大イベント。
２日がかりの大運動会です。



今回の合宿のテーマは
『チームでスポーツやゲームを楽しみながら、テクネット全員の
顔や名前、どんな人物なのかを互いに理解しあい、絆を深める。』

普段お客様先に常駐して仕事をしているメンバーも、
本社勤務のメンバーも、新入社員も、管理部も、役員も。。。
テクネットメンバー全員の絆を、この運動会でより一層深める！

私、悦子は今回初めての合宿参加です。ワクワクしながら
みんなで貸切大型バスに乗り込んで、一路会場へ。


■１日目　2008/11/01

時間を有効に使うため、全員運動着でバスに乗り込む。
車中ではテクネット恒例のニックネーム決め。
新入社員のニックネームをみんなで決めて、いつもどおり大盛り上がり。

「クララ」「エマニエル」「ETC」etc...
命名の由来は・・・本人に直接聞いてみてください。



合宿の舞台となったのは、茨城県日立市の"あかさわ山荘"。
廃校となった校舎を宿泊施設に改装した、とても風情のあるところ。
元が学校なだけに、懐かしさも同居した、運動会にはもってこいの環境。
運動会気分が盛り上がります。

あかさわ山荘到着！
まずはウォーミングアップ。
その後チームを決め、そこでようやくプログラムが公開された。
体力、頭脳、チームワーク、テクニック、
様々な要素が織り交ぜられた種目が並んでいる。
どの競技にどう参加するかは、各チームで決めることができる。

「この種目でポイントを稼ごう」
「箸のあつかいはまかせて」

みんな真剣に戦略を練る。本気です。
だって優勝チームには、豪華ディナーへの招待が待っているのです。（笑）
というワケもあるが、
テクネットメンバーは何事にも真剣なのです。

ついさっきチームになったばかりのメンバー同士が、
各人の情報を交換し、特性を把握して、時間配分を考えて、
と意見が飛び交います。



大運動会スタート！
ここで初めて明かされる驚きの連続！
「IT企業の社員ってこんなに運動できるものなのか？」
ってくらいみんな動きが軽い軽い。
普段とは大違いなのです。
元気があふれてます、笑顔です、真剣です。



学生以来、チーム対抗のスポーツイベントなんて久しぶり。
これは楽しい！燃える！勝負にこだわる！
「みんなドッジボールでの表情がおそろしいよ～」



運動会はスケジュール通り終了！
競技の後は入浴で疲れを落とし、おいしい夕食で癒されます。
そして食後に表彰式。
おどろきの結果に一喜一憂です。



その後の自由時間では、
「ロン」「革命」と言う声や「なわとび」の音がいつまでも聞こえていたそうな（笑）


■２日目　2008/11/02

全員でお世話になった、あかさわ山荘内をお掃除します。
校舎中をテクネットのみんなが分担して掃除する様子は、
朝からとても清々しいものでした。
みなさん体中の痛みで動きがぎこちなかったですが(笑)

早朝の空気に包まれての体操も気持ちいい！

２日目は、主にディスカッション。（ただ運動をするだけではないのです）
まずはチームに分かれ前日の振り返り。
良かったこと、悪かったこと、色々な意見が飛び交う。
数分間でまとめ、チーム毎に発表。



その後は、いつものユニットで集まりディスカッション。
（テクネットにはユニットというグループがあります）
この合宿で深まった絆をずっと継続させるための
アクションプランを考え、各ユニットごとに発表。

そしてサプライズイベント！！



これはテクネットのみんなが心を一つにして
本気で協力し合わなければ、達成できない厳しいもの。
時間内に見事達成！！（最短記録とのこと）
感動の拍手です。




今回のテクネット大運動会合宿では、
１日目は、突然決まったチームが、最高のチームになっていく体験を。
２日目は、テクネット全員のチームワークのすごさを実感しました。

そして
普段は会いづらいメンバーの笑顔や人柄、または隠されていた個性など
たくさんの気づきと筋肉痛の共有（笑）をし、目的である「絆」の深まりを感じられた、
とても貴重な時間となりました。

最後は「また合宿やろう」口々にそのセリフが飛び交ってました！

こんにちは、OPAと申します。
8/8-9 テクネット有志17名にて、尾瀬トレッキングを敢行してきました！
その一部始終をご覧ください。


ことの発端は、「夏だし、イベント開催しようぜ！」
そんなノリで、尾瀬トレッキング実行委員会（？）は結成されました。

実行委員の面々は、仕事の合間に、イベント当日を最高のものにすべく
事前準備を粛々と推し進めていました。
そう、すでにイベントは始まっていたのです。

おかげで、トレッキング初体験の参加者も、
完全な装備と、ほどよい心構えができました。



さて、出発は、金曜日の夜。
いつの時代も決戦は金曜日です。

家族連れのメンバーや、友人連れのメンバー等
普段のオンタイムとは一味違った雰囲気が、とても新鮮でした。

浅草発の、尾瀬行き夜行列車。
みんな、昼間は通常業務だったため、素直に仮眠すると思いきや・・・

一部は、修学旅行の宿みたいな雰囲気でした。
明日、朝一でトレッキングなんですが、だ、大丈夫なのか？

そして、土曜日早朝。尾瀬到着。

その、なんと涼やかなことか！
いや、涼しいというよりは、これは、もはや肌寒い。
ポケットの中に忍ばせたお菓子も、気圧により袋がパンパンでした。
（なにげに標高1200M）

す、すいません、自分、山を甘く見てました。　

軽い朝食をとり、準備運動、日焼止め（これ必須）、行程の確認を終え、
みんなで、記念撮影（皆が元気なうちに）



天候は快晴！
みんな、日頃のおこない良すぎです（笑）


さあ、Let's トレッキング！

尾瀬といえば、イメージとしては、大湿原！
しかし、いきなり山越え。沈黙する一行。
が、頑張れ！

ま、まあ、そんなこんなで、山を登ると、そこは湿原でした。
そう、この風景こそが、自分のイメージしていた、O・Z・E！！
なんと風光明媚なことか。まさに、絶景。いいとこです尾瀬。



さて、予定したよりも早めのペースなため、
湿原にある沼を一周するコースへ変更！

尾瀬に生息する、「おこじょ」なる生物（ハムスターに似ています）を探索する者。

これが、大人のトレッキング！といわんばかりに
各休憩所で、さわやか青空の下、乾杯！する者。



歩いては、食べ（飲み？）、食べては歩きと、
ゆる～りと、各々大自然を満喫、満喫。
普段とは違う雰囲気で、メンバーの親睦も深まりました。

いよいよゴール地点へ。
しかーし、またもやここで素直にゴールしないのがテクネット！？

ゴール手前に、渓流を発見。
はい、もちろん、水遊びします、飛び込みます。



山と川、complete！！
尾瀬を堪能。
これにて本当にゴールです。

全員無事にゴールでき、本当に素敵な真夏の出来事でした。

さあ、次は、秋のソフトボール大会で楽しむぞ～。

今月から６人の新しいメンバーが増えました。

私はチューター役として６人のメンバーと
触れ合う機会が多く、テクネットに入ると
最初に行われる新人研修にも参加しています。


今回はその研修についてご紹介いたします。


入社後、まずは
テクネットのサービスやテクネットバリュー／ベーシック（理念／行動指針）を
より深く知っていただくために

• 社内ツアー
• 社内ルール
• 社長講話
• テクネットのエンジニアの業務とは
• テクネットのエンジニアの心構え
• 情報システム部の役割とは
• その他。。。

という内容の研修を１週間かけておこないます。
（この研修が終わると、テクニカル研修やOJTとなります）





このように先輩エンジニアを囲んでの研修や


例えばネットワーク構成図をそれぞれ書き出して
一人一人が発表するような研修もあります。


毎日の研修の後には
研修の振り返り作業をおこない
その日の研修内容について感想を発表、
意見交換や疑問点の解決をおこない、
その日一日のまとめをおこないます。



また、研修期間中でも、空いた時間を使って
先輩エンジニアの方に知りたいことを質問したり
自ら学びたいことについて
新入社員同士が集まって自学自習をするときもあります。





こちらは先輩エンジニアの解説を聞きながら
実際のPCの中身をみて、
構造を確認しているところです。


このようにテクネットでは
自ら取り組んで学ぶ姿勢を大切にし
「これを知りたい！学びたい！」
という気持ちに応えてくれる仲間がいます。


私は今回の新人研修に参加することによって

新入社員もベテラン社員も一緒に成長しようとする
雰囲気のある職場がテクネットなのだなぁと
改めて実感したのでした。

こんにちは、2月1日入社の"IMO"と申します。
2月16日、17日の二日間、東京都内の伝説の村で合宿をしてきました。
今回の参加者は11名。


●　一日目

現地集合で10時スタート。
まずは皆眠い目を擦りながら、合宿の趣旨についての簡単な説明を受ける。

『テクネットの基本理念であるバリューを理解する』

ことが主目的であることは皆分かっていたけれども、これから何が起こるのか期待と不安でいっぱい。
サポーターとして参加した先輩たちはただ眠いだけ？
いえいえ、先輩社員としての心の余裕でしょう（笑）



このあと午前中は体を動かしてウォーミングアップ。
始めてしまえば、やる気とノリのよさからすぐに体も心もほぐれて意気投合。
おなかが減ってきたところで昼ごはん。
食べながら、新人さんのニックネーム決め。
社長・社員、先輩・後輩関係なく、ニックネームで呼び合うのがテクネットの面白いところ。（笑）
そして合宿内でのルール決め。

「積極的に」
「我慢し過ぎない」
「楽しむ」
「大きな声で」
「笑顔を忘れずに」
「声を掛け合おう」
「ニックネームで呼ぶ」
「相手の話をよく聞く」
「褒める」


午後は２グループに分かれてオリエンテーリング形式のイベント。
与えられたルールと目的に対し、グループの全員で作戦を立てゴールを目指す。
道なき道を登ったり、下ったり、這い上がったり、くぐったり。。。

『濡れてもいい格好で来てください』

という、出発前の萌え～（社長）の言葉はこういうことだったのですね。



「え～、これ登るのぉ（涙）」
「さぁ、僕の手を掴んで！」
「がんばれ！あともう少し！！」

足場の悪い中、自然と生まれる助け合いの精神。
得意な人は自ら偵察役として先行、苦手な人は責められるのではなく
応援されながら、一歩一歩踏みしめながら前進。

残雪に足をすべらせながら支えてくれる人の手の暖かさ、
頼りにしてくれて、ありがとうと笑顔で返してもらえることの嬉しさ。
その繰り返しでようやく到達したゴール。
個々の力だけでゴールするのはきっと不可能だったことでしょう。
全員で力を合わせたことで達成できたのです！素晴らしい！
そこにちょっとした犠牲が伴ったのは置いといて…（汗）


宿に戻った一行はグループごとに別れて、
イベントを通して思ったこと、考えたことを感じるままにあらわしていく。



「どうしてそんな風に思ったの？」
「なるほど、そうだったんだ」

時間にしてみれば3時間弱のイベント。
その間に、本当にみんな様々な思いを抱いたんですね。

その後、氷点下の寒空の下で最高のキムチ鍋を食べ、
そして別荘内に戻って就寝。
ではなく引き続き議論。
眠い。。。


一日目の最後はキャンプファイヤー。
先輩たちの話だと、萌え～は火を囲んで語ることが大好きとのこと。
お酒も入って会話も弾む！
そういえば入社してからこんなにじっくりと先輩たちと話したことってあったのかな？
なかった気がする。
とっても眠いはずなのに、夜も更ける頃まで！？
みんな、充実した時間を過ごしていたと思う。


●　二日目

朝食を済ませて、一日目同様ウォームアップから。
いい時間まで飲んでいたはずなのにみんなとっても元気ハツラツ。（笑）
二日目は一日目の成果に対して、
テクネットバリュー（志・あらわす・ひびく・おどろかす）に当てはめて議論。

「僕はこう思うんだけど、どうかな？」
「なるほどそういう考えもあるのね。でも私はこう感じたなぁ」

昼食時以外は、どちらのグループも時間が経つのを忘れて熱い議論を展開。
その時間、およそ8時間！
最後はグループごとにまとまった意見をプレゼン。
なんと萌え～の目から鱗が落ちるプレゼンがあったとは。。。



それだけ妥協を許さぬ徹底的な議論が繰り広げられたことの証ですね。
ですから、プレゼン後の達成感溢れる笑顔はとってもとっても素敵でした。
前日の朝の表情とは大違い。（笑）
皆様ほんとにお疲れさまでした。


●　感想

二日間の合宿を通して、参加者一同はこれまで自覚していなかった
自分の長所や短所をいくつか見出すことができたのではないかと感じました。
かく言う私もその一人です。
新たな長短所の認識は各々の人間性を高め、
人間として進化していくことに繋がるのだと私は考えています。
今回は合宿でそれを体感したわけですが、仕事を含め日々の生活においても体感できるはずで、
その契機を与えてくれた合宿は
今後の人生でとても重要な位置を占めるのではないかと感じています。
テクネットって、なんかすごい会社だと思いません？（笑）